新城区社区教育学院管理制度

为落实社区教育工作规划、方案和年度工作计划，有效推进社区教育可持续发展，特制定如下工作管理制度：

1、社区教育学院每年对各街道办教育中心学校和社区学校进行两次全面调研、指导和检查。内容主要包括有关社区教育的宣传、档案、制度保障措施、队伍建设、培训基地、教育网络、教育资源整合利用、各类人员培训及成效等方面的工作。

2、每年开展大型社区教育宣传活动不得少于两次。重点向社区成员宣传社区教育理念，提高社区成员投身社区教育的意识，营造社区教育浓郁氛围。

3、建立社区教育专职工作人员例会制度,并建立固定的社区教育宣传标语牌、宣传橱窗等，定期向社区成员介绍相关的社区教育知识,宣传内容要有记载。

4、对社区教育专职工作人员各项工作施行量化管理，定期予以公布，年终进行考核。

5、由区教育局下拨的社区教育经费，由区教育局管理并实行专款专用，街道办教育专项经费由街道办教育中心学校管理使用。

6、建立社区教育管理档案，档案分类要规范,争取达到文书档案管理的标准。

7、建立规格统一的工作原始记录本，活动前要充分准备材料，活动后要整理总结。

  8、积极完成上级布置的其它工作任务。